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3月20日下午，神木市副市長任英樂一行蒞臨公司神木電石檢查指導(dǎo)工作。錦界管委會(huì)和鎮(zhèn)政府領(lǐng)導(dǎo)、公司副總經(jīng)理高萬升、神木電石董事長王煒陪同。 座談會(huì)上，神木電石就收購重組一年來企業(yè)安全文化建設(shè)、現(xiàn)場(chǎng)文明治理、設(shè)備自動(dòng)化升級(jí)改造、新舊企業(yè)文化融合、本部優(yōu)秀文化移植等方面工作作了詳細(xì)的匯報(bào)。任市長對(duì)神木電石重組以來所做的工作給予了高度肯定，表示不論是從安全費(fèi)用投入、各種制度落實(shí)還是設(shè)備智能化改造，企業(yè)都做得很到位。 肩負(fù)省屬國有企業(yè)使命，任市長對(duì)神木電石接下來的工作作出以下幾點(diǎn)要求：一是要積極履行企業(yè)主體責(zé)

為加強(qiáng)企業(yè)管理文化建設(shè)，3月17日，公司邀請(qǐng)中煤政研會(huì)副秘書長、企業(yè)管理專家李演珍教授來公司指導(dǎo)企業(yè)管理文化建設(shè)工作。指導(dǎo)以交流座談會(huì)的形式進(jìn)行，公司副總經(jīng)理邱元金、各部門、分廠負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干50余人參加。 座談會(huì)上，李演珍教授向大家介紹了企業(yè)文化的沿革、精髓及重要意義，指出文化治企不僅體現(xiàn)著國企格局，更是一個(gè)企業(yè)百年基業(yè)長青的必由之路。講解深入淺出，案例豐富、引人入勝。結(jié)合金泰實(shí)際，李演珍教授為公司企業(yè)文化建設(shè)進(jìn)一步指明了方向。 下午的會(huì)議上，圍繞金泰文化和金泰管理實(shí)踐薈萃，李教授對(duì)具體工作作出指

為進(jìn)一步加強(qiáng)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全管理，提高員工安全技術(shù)水平，3月17日，公司邀請(qǐng)安全管理第三方機(jī)構(gòu)，上海博柯石油工程咨詢有限公司安全工程師童曉峰，針對(duì)生產(chǎn)過程中風(fēng)險(xiǎn)性較大的腳手架搭設(shè)及臨時(shí)用電作業(yè)進(jìn)行了專項(xiàng)培訓(xùn)，各部門、分廠相關(guān)管理人員共80余人參加了培訓(xùn)。 培訓(xùn)會(huì)上，組織大家觀看了扣件式腳手架安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化視頻，直觀地學(xué)習(xí)了相關(guān)操作規(guī)范。同時(shí)針對(duì)腳手架搭設(shè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范關(guān)鍵控制點(diǎn)等有關(guān)專業(yè)理論知識(shí)，結(jié)合公司日常檢修過程中存在的問題，從腳手架材料驗(yàn)收、搭設(shè)技術(shù)要求、驗(yàn)收規(guī)范、拆除注意事項(xiàng)，臨時(shí)用電特點(diǎn)、危險(xiǎn)因素、

為持續(xù)深入推進(jìn)精細(xì)化管理工作，全面夯實(shí)“三基”管理，進(jìn)一步提升員工的崗位操作技能，不斷營造良好的安全文化氛圍，3月15日，燒堿分廠舉辦叉車技能比武大賽，比賽由分廠固堿工段承辦。 本次比賽設(shè)置了“瓶口碼水球”和“繞桿運(yùn)貨”兩個(gè)項(xiàng)目。比賽過程中，叉車駕駛員熱情高漲、沉著應(yīng)戰(zhàn)，嚴(yán)格遵守比賽規(guī)則，并按照特種設(shè)備操作規(guī)范和要領(lǐng)，以“安全、穩(wěn)、準(zhǔn)、快”的操作方式將比賽的每一個(gè)環(huán)節(jié)展現(xiàn)的淋漓盡致�，F(xiàn)場(chǎng)氣氛緊張且刺激，駕駛?cè)藛T動(dòng)作精湛且嫻熟，前進(jìn)、倒退、轉(zhuǎn)彎、碼垛都十分規(guī)范，得到了現(xiàn)場(chǎng)觀眾的陣陣掌聲和喝彩。最終，在

3月11日至14日，公司邀請(qǐng)陜西眾泰安全科技有限公司在全公司范圍內(nèi)開展安全隱患排查專項(xiàng)活動(dòng)，旨在促進(jìn)公司隱患排查工作做嚴(yán)、做實(shí)、做細(xì)，切實(shí)消除安全隱患，保障公司安全生產(chǎn)局面穩(wěn)定。 專家組一行按照排查范圍及行業(yè)所在特性分工分組，嚴(yán)格按照行業(yè)規(guī)范，從法律法規(guī)執(zhí)行、安全管理、作業(yè)環(huán)境、教育培訓(xùn)、特殊作業(yè)審批、特種設(shè)備管理等方面進(jìn)行了四天全面細(xì)致的檢查。 在3月14日下午召開的安全隱患排查問題通報(bào)會(huì)議上，專家組通報(bào)了查出的問題，就整改措施提出寶貴的意見及建議。 公司領(lǐng)導(dǎo)指出，經(jīng)過專家組的全面排查，公司存在問題仍然

3月13日，公司召開2018年度黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)。集團(tuán)公司黨委委員、紀(jì)委書記葉軍、紀(jì)檢監(jiān)察部副主任肖佳、黨委宣傳部（企業(yè)文化部）張富國蒞臨督導(dǎo)會(huì)議，會(huì)議由公司黨委書記、董事長薛衛(wèi)東主持，公司全體領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加會(huì)議。 會(huì)上，公司黨委書記薛衛(wèi)東首先對(duì)公司2017年度民主生活會(huì)整改落實(shí)情況和2018年度民主生活會(huì)征求意見情況作了匯報(bào)，代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個(gè)意識(shí)’，堅(jiān)定‘四個(gè)自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”主題作對(duì)照檢查，并進(jìn)行了個(gè)人對(duì)照檢查，帶頭開

三月春風(fēng)暖人心，雷鋒精神永傳承。為進(jìn)一步弘揚(yáng)雷鋒精神，樹立道德標(biāo)桿，汲取榜樣力量，選樹先進(jìn)，持續(xù)深化精神文明創(chuàng)建工作，3月10日，公司黨委組織志愿者開展“美化家園 奉獻(xiàn)先行”志愿服務(wù)活動(dòng)。 此次志愿活動(dòng)主要對(duì)公司廠區(qū)水循環(huán)污水處理站圍欄兩側(cè)進(jìn)行衛(wèi)生整治。志愿者們秉承著“綠水青山就是金山銀山”的生態(tài)理念，分工有序，團(tuán)結(jié)合作，充分發(fā)揮不怕苦、不怕累、不怕臟的精神，經(jīng)過三小時(shí)努力，水處理站周邊的雜草、垃圾被清理干凈，周邊面貌煥然一新。 此次志愿服務(wù)活動(dòng)中，志愿者們用實(shí)際行動(dòng)踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，在公司營造

按照陜西省應(yīng)急管理廳文件《關(guān)于印發(fā)全國“兩會(huì)”期間安全生產(chǎn)督查方案的通知》要求，3月11日，省第十督查組范德強(qiáng)副局長一行在市安委辦主任高埃寬、米脂縣副縣長李慶華、安監(jiān)局局長劉樹峰的陪同下蒞臨公司，開展全國“兩會(huì)”期間安全生產(chǎn)督查檢查和指導(dǎo)工作。公司副總經(jīng)理梁寅祥、高利平，副總工程師趙小文及生產(chǎn)部、安全監(jiān)察部有關(guān)人員陪同檢查。 督查組一行對(duì)公司全國“兩會(huì)”期間安全生產(chǎn)工作開展情況進(jìn)行了檢查，著重從會(huì)議紀(jì)要、應(yīng)急值守、應(yīng)急準(zhǔn)備、隱患排查治理、特種作業(yè)審批、具體安排部署等方面查閱了相關(guān)資料。 通過檢查，督