集團(tuán)公司召開(kāi)2015年半年工作會(huì)以來(lái),公司積極采取多種方式傳達(dá)貫徹集團(tuán)半年工作會(huì)議精神。
會(huì)議召開(kāi)后,公司參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間向其他班子成員及部分管理人員傳達(dá)了會(huì)議重要內(nèi)容。會(huì)議相關(guān)文件下發(fā)后,公司及時(shí)安排管理人員認(rèn)真開(kāi)展文件學(xué)習(xí),并要求管理人員結(jié)合各自具體工作及職責(zé),進(jìn)一步組織各級(jí)員工開(kāi)展學(xué)習(xí)。此外,公司還安排利用公司簡(jiǎn)報(bào)、宣傳欄等媒介,對(duì)集團(tuán)半年工作會(huì)議精神進(jìn)行大篇幅專欄宣貫,幫助全體員工深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)。
7月30日,按照集團(tuán)要求,公司及時(shí)上報(bào)了會(huì)議精神學(xué)習(xí)貫徹情況及下半年采取的工作措施。
目前,公司